我們秉持與員工利潤共享的理念吸引、留任、培育與激勵各方優秀人才。台達公司提供多元化並具競爭性的薪資制度，與同仁分享營運上之成功表現。

台達公司向來注重員工的人身安全和健康，故提供員工團體保險計劃，除依法辦理勞工保險外，並為員工加保團體人壽保險，包括定期壽險、重大疾病、 意外傷害、職業傷害、癌症醫療、眷屬疾病醫療給付等，全部保費都由公司負擔。

頭份廠外籍勞工設有宿舍，由專人管理，備有滕球場及娛樂室等設施並訂購泰版雜誌；膳食部份亦有配合之團膳公司供給三餐，讓他們能夠安心工作。 我們秉持尊重每位員工個別差異的原則,故台達公司從未發生任何岐視事件。

台達公司對於員工福利極為重視，身為台達台灣地區不定期契約員工可享有的福利如下：